卷三 将军到任宝鉴
将领是全军的统帅,吉凶祸福本是由人的行事所招致。但时日的吉凶,是用来安定军心、鼓舞士气的,和其他官职的到任不一样。如今把紧要的应验、可用和忌讳的日期,简略开列在下面。
《道藏经论》说:“本命地支与对冲地支相冲。”凡是官员赴任、搬家入宅、嫁娶、出行、修建等一切事务,先看主事的人,本命没有犯冲克,然后再选日子。现在的人只求日子吉利,却不知道本命冲克的忌讳,这是应当仔细考察的。
- 甲子年出生的,对冲戊午、庚午;甲戌年出生的,对冲戊辰、庚辰;甲申年出生的,对冲甲寅、戊寅;甲午年出生的,对冲庚子、戊午;甲辰年出生的,对冲庚戌、戊戌;甲寅年出生的,对冲戊申、庚申。
- 乙丑年出生的,对冲己未、辛未;乙亥年出生的,对冲己巳、辛巳;乙酉年出生的,对冲己卯、辛卯;乙未年出生的,对冲己丑、辛丑;乙巳年出生的,对冲己亥、辛亥;乙卯年出生的,对冲己酉、辛酉。
- 丙子、戊子年出生的,对冲壬午;丙戌、戊戌年出生的,对冲壬辰;丙申、戊申年出生的,对冲壬寅;丙午、戊午年出生的,对冲壬子;丙辰、戊辰年出生的,对冲壬戌;丙寅、戊寅年出生的,对冲壬申。
- 丁丑、己丑年出生的,对冲癸未;丁亥、己亥年出生的,对冲癸巳;丁酉、己酉年出生的,对冲癸卯;丁未、己未年出生的,对冲癸丑;丁巳、己巳年出生的,对冲癸亥;丁卯、己卯年出生的,对冲癸酉。
- 庚子年出生的,对冲甲午、戊午;庚戌年出生的,对冲甲辰、戊辰;庚申年出生的,对冲甲寅、戊寅;庚午年出生的,对冲甲子、戊子;庚辰年出生的,对冲甲戌、戊戌;庚寅年出生的,对冲甲申、戊申。
- 辛丑年出生的,对冲丁未、乙未;辛亥年出生的,对冲乙巳、丁巳;辛酉年出生的,对冲乙卯、丁卯;辛未年出生的,对冲乙丑、丁丑;辛巳年出生的,对冲乙亥、丁亥;辛卯年出生的,对冲乙酉、丁酉。
- 壬子年出生的,对冲丙午、戊午;壬戌年出生的,对冲丙辰、戊辰;壬申年出生的,对冲丙寅、戊寅;壬午年出生的,对冲丙子、戊子;壬辰年出生的,对冲丙戌、戊戌;壬寅年出生的,对冲丙申、戊申。
- 癸丑年出生的,对冲丁未、己未;癸亥年出生的,对冲丁巳、己巳;癸酉年出生的,对冲丁卯、己卯;癸未年出生的,对冲丁丑、己丑;癸巳年出生的,对冲丁亥、己亥;癸卯年出生的,对冲丁酉、己酉。
紫微鸾驾帝星:值日的各类事宜都适合选用,遇上这个日子,百事大吉。
- 玉皇帝星,又叫显星。孟月(四季首月):丙子、壬子、丁卯、癸卯、乙酉、辛酉、甲午日;仲月(四季次月):丙寅、壬寅、甲申、乙亥、辛亥、癸巳、庚申日;季月(四季末月):乙丑、辛丑、癸未、己未、甲戌、庚戌、壬辰日。
- 天皇帝星,又叫曲星。孟月:丁丑、癸丑、甲辰、戊辰、丙戌、壬戌、乙未日;仲月:丙子、丁卯、壬子、癸丑、乙酉、辛酉、甲午日;季月:丙寅、壬寅、甲申、乙亥、辛亥、癸巳日。
- 紫微帝星,又叫传星。孟月:庚辰、丙辰、辛未、丁未、戊戌、己丑日;仲月:丙午、庚午、乙卯、己卯、戊子、己酉日;季月:戊寅、甲寅、己巳、乙巳、丁亥、癸亥、庚申日。
论官员赴任,十二个月各自的吉日是上等,后面的通用吉日次一等,也应当兼顾参考。
- 正月:官员赴任,丁卯、庚午、己卯、壬午、辛卯、甲子、癸卯、丙午、乙卯、戊午日。
- 二月:官员赴任,甲戌、丁丑、甲申、丁亥、甲辰日。
- 三月:官员赴任,丙寅、癸酉、戊寅、乙酉、庚寅、丁酉、庚子、壬寅、己酉、壬子、甲寅、辛酉日。
- 四月:官员赴任,庚午、己卯、壬午、己丑、甲午、丙午、戊午日。
- 五月:官员赴任,丙寅、戊辰、戊寅、丙戌、戊戌、丙辰日。
- 六月:官员赴任,甲子、丙子、戊子、庚子、己亥、壬子、甲寅日。
- 七月:官员赴任,甲子、丙子、壬子、庚子、戊子日。
- 八月:官员赴任,庚辰、癸未、庚寅、庚戌日。
- 九月:官员赴任,庚午、壬申、乙亥、己卯、甲申、辛卯、丙申、癸卯、丙午、戊申、辛亥、乙卯、庚申、癸亥日。
- 十月:官员赴任,甲子、丙子、乙酉、戊子、庚子、壬子日。
- 十一月:官员赴任,壬申、甲申、壬辰、甲辰日。
- 十二月:官员赴任,庚午、壬午、甲午、丙午、戊午、庚申日。
四不祥日
官员赴任,初四不吉利,初七、十六最不利,十九加上二十八,世人不信必定遭殃。运气好的在任上会死人马,改任终究会有一场风波。如果做官的懂得避开这些日子,就能官升职显、俸禄丰厚。 考核期满、辞官退休也同样适用。
宜用黄道吉日
天恩、要安、天解、益后、续世、生气、民日、守日、旺日、复日。
- 民日:春季午日,夏季酉日,秋季子日,冬季卯日。
- 守日:春季酉日,夏季子日,秋季卯日,冬季午日。
- 旺日:春季寅日、卯日,夏季巳日、午日,秋季申日、酉日,冬季亥日、子日。
- 复日:正月卯日,二月寅日,三月丑日,四月子日,五月亥日,六月戌日,七月酉日,八月申日,九月未日,十月午日,十一月巳日,十二月辰日。
猖鬼败亡日
丁卯、戊辰、壬辰、戊寅、辛巳、戊子、己丑、戊戌、己亥、辛丑、戊申、庚戌、辛亥、戊午、庚申、壬戌。以上这些日子,官员赴任、求取功名都忌讳。
论进献策略、上书陈述意见、拜见官员贵胄:适宜天恩、黄道、天德、月德合、黄道、月空、母仓,又适宜建、除、满、定、执、成、开日。 谋求文书、印信相关事务:适宜天贵、天恩、天德合、月德、六合、黄道吉庆、福星贵人、官印喜神、左辅右弼。忌讳赤口、大小空亡。 以上这些,都可以参看后面卷中十二月黄道通用吉日,选用就会吉利。
逐日黄道吉时
每日的黄道吉时,选用这些时辰,就会诸事顺利。
- 子日、午日:子时,值月迁星、福德星;丑时,值天德星、宝光星;卯时,值天开星、少微星;午时,值日迁星、凤辇星;申时,值天贵星、太乙星;酉时,值明辅星、贵人星。
- 丑日、未日:寅时,值月迁星、福德星;卯时,值天德星、宝光星;巳时,值天开星、少微星;申时,值日迁星、凤辇星;戌时,值天贵星、太乙星;亥时,值明辅星、贵人星。
- 寅日、申日:子时,值天贵星、太乙星;丑时,值明辅星、贵人星;辰时,值月迁星、福德星;巳时,值天德星、宝光星;未时,值天开星、少微星;戌时,值日仙星、凤辇星。
- 卯日、酉日:子时,值日仙星、凤辇星;寅时,值天贵星、太乙星;午时,值月仙星、福德星;未时,值天德星、宝光星;卯时,值明辅星、贵人星;酉时,值天开星、少微星。
- 辰日、戌日:寅时,值日仙星、凤辇星;辰时,值天贵星、太乙星;巳时,值明辅星、贵人星;申时,值月仙星、福德星;酉时,值天贵星、宝光星;亥时,值天开星、少微星。
- 己亥日:丑时,值天开星、少微星;辰时,值日仙星、凤辇星;午时,值天贵星、太乙星;未时,值明辅星、贵人星;戌时,值月仙星、福德星;亥时,值天德星、宝光星。
其实天时并不值得忌讳,关键在于尽到我们的人事,自然能感召上天的福佑,正所谓人定胜天,阴阳时日算得了什么呢?但我们这些武将,不熟习为官的事务,到任之初手足无措,已经乱了先后缓急的次序,所以施政办事颠三倒四,就像迎着风整理丝线,难怪会这样。我和诸位将领相比,虚长几岁,肩负统率军队的责任,于是撰写这些要领,作为《到任宝鉴》。我们如果真肯相信并照着去做,绝对没有什么不利。
凡是我们这些将领,不论官职大小,不管是边防还是内地,接到朝廷任命推选的命令之后,就算是生长在本地,或是熟悉当地军务,天天都能见到当地情况,地方上的事情好像不必询问众人才能知道。但一个官职自有一个官职的体统,对内是衙门里的诸多事务,对外是上级的新政策,就算是以前去过的地方,终究也隔着一层,何况是从未到过的地方,怎么能不事先做好筹划呢?
都应当在到任之前,向曾经在当地做过官的人,或是士大夫,或是前任官员,或是了解当地情况的人,事先多方咨询探访,这时候人们的言论还比较公允。俗话说:“礼法失传了,就到民间去寻求。”普通百姓心里没有什么功利算计,偶尔拜访一两个谨慎懂事的人,也未尝不可。这样我们还没到任,就已经了解了地方的情况。姑且记在心里,不要马上就全信。
到任那天,见过下属官员,暂且不要轻易谈论地方上的事情,当天只应酬往来。就算面对宾客,也不要谈论地方事务,不要轻易开口。这样身边的人就摸不透我们的想法了。
需要禀报上级的,先准备好揭帖(机密文书),和身边的文书属官和气相处。就算有不对的地方,也暂且不要表态,只记在心里。第二天就把衙门里要紧的簿册文书查阅一遍,大致了解主要内容。第三天行香礼结束后,公文投递完毕,就带回内衙亲自查看。
大致了解了任内的事务概况,就把钱粮、兵马、城池、地理各类文册,从公文中挑出来,粗略浏览一遍,先记下关键数据,抄成手折,常带在身上,以备拜见上级时参考。等到去拜见上司,上司问到职守、边防军务的事情,只说:“卑职承蒙主司赏识,怎敢不竭尽全力报效国家。我虽然一心想振作军务,操练兵马、整顿武备,革除弊政、兴办废务,来保全地方,但刚到任不熟悉情况,容我回任后件件落实。应该自行办理的,不敢拖延;需要请示批示的,请示后遵照执行。只是刚到任施政,人心还未信服,难免有不同的议论,希望主司暂且主持公道,看后续的成效。如果做的不如说的好,我甘愿受军法处置;如果施政确实合乎时宜,确实切中利弊,却有人造谣生事,也希望主司能坚持主见,不要听信谗言,以便最终能把事情办成。”
这样对人说话,才显得老成持重。回任之后,一定要信守自己说的话,不只是信守诺言,还要终身拿这番话警诫自己,切实落到行动上。
随后应当巡视境内,每到一座城,先察看城池形势和边墙。详细询问四方地形的险易情况,修建的始末,防御的缘由。进入衙门,把地方上的父老请进来,以礼相待,询问当地的弊病。大体上如果是边墙,要一步步亲自走过,详细询问墙外的情况:对面是什么部族的敌人?部落分布在什么地方?哪一年曾经深入进犯?因为什么打了败仗?因为什么打了胜仗?
前人的经验教训,是后人的借鉴。如今应当怎么做,才可以固守取胜,都要探访清楚记在心里,暂且不要随口说什么方略。其次是查点仓库储备,比如火器,要说仓库在某处,就亲自去一件件查验,某件是哪一年造的?怎么使用?现在还能不能用?先听士兵和看守的人说,不要先发表自己的意见。
然后再选好日子,去检阅军队,逐个点名察看士兵的强弱,兵器好不好。让地方的形势、风土人情、军马的壮弱、衙门的利弊,都一一记在心里,就像早就熟悉的地方一样。然后先查出特别贫困、无依无靠的士兵,好言安抚,减免他们的差役,慰问他们的伤病;其次革除摊派克扣的弊端;再把衙门里差役占役、行贿受贿的弊病,全都彻底革除;再为各军清理粮饷,务必让士兵得到实惠;再寻访孝子贤孙、义夫节妇,亲自到他们家中慰问,为他们的家门挂匾表彰。
这样一来,人心安定,人人都知道我是为民办事的官员,是爱护士兵的将领。这之后再去拜访那些有声望、有才干,向来被一方敬重的人,诚心向他们请教。因为我刚到的时候,他们不知道我做事怎么样,就算有心里话,也不肯全说出来;渐渐看到我的作为,知道我是贤明的人,必定会把好的建议告诉我,把地方上的利弊、对军队对百姓有利的方略讲给我听。那些奸邪的言论、偏执的人,自然不敢来欺骗我。这之后任凭我怎么施政,都是利军利民的政策了。
如果有利弊需要兴革,事情重大不能自己做主的,就明白地申报上级;如果自己有能力办理的,就见机行事。凡是有大事申报上级,除了正式文书之外,还要附上揭帖,详细说明事情的来龙去脉、利害关系和缘由,上级没有不听从批准的。
从此以后,既得到上级的赏识,又得到下属的拥护,可以说是尽善尽美了。但人心难测,变故无常,又必须一天比一天谨慎,不敢有丝毫懈怠。在内地要常像有上级在上面督责一样,在边防要常像敌人打过来了一样,慎之又慎,用敬慎来克服懈怠。这样就能作战取胜、防守稳固,保全名节,成为贤将、好官,永远没有灾祸。
一、做官不难,听取意见难;听取意见不难,明辨是非难。凡是将领要听的意见,都是关于士兵的利弊、士气的盛衰、战场的得失。刚到任的时候多方询问,得到意见之后,一定要等到亲身经历,验证下来确实对的,确信无疑了,就马上施行;和实际不符的,再用到任前后的听闻来验证,验证下来确实不对,那么提这个意见的人也不怎么样,我就渐渐疏远他,不采纳他的话。
所说的话应验了,施行之后对地方有好处,那么提意见的人必定心地光明、见识高远,我就时时向他请教,来弥补自己的不足。听到了以前没听过的真知灼见,又不要声张,让提意见的人遭到诽谤,被各种谗言中伤,那么我纳谏的好事必定不能长久,好的意见再也听不到,奸邪的言论反而会得逞。这样一来,小人就会越来越多,做的事就越来越错了。警惕啊,警惕啊!
一、所有军马钱粮的多少、强弱等级数目,钱粮收支的缘由,边塞城池的地理形势,治军防边的方略制度,应当兴办和革除的事务,都要在到任一个月之内,务必核查清楚,画图说明。做成一个手册随身带着,以便依次推行。上级询问调取,就拿手折摘出来应答上报。
到任之后,立刻设置登记号簿,下属各营也造簿册送来核对,我自己也准备一本簿册,用来考核我该办的事以及文书办理的快慢,以防备奸弊。凡是要紧的事,再秘密写好贴在密室里,不让别人看见。还有那些不紧要、别人不放在心上的事务,每个月里抽查记下一两件,时不时提出来查验,文书属官就会觉得我像神明一样,下属也会觉得我记事不忘,自然就会敬畏。
做官的道理、做臣子的职责,要警惕借鉴的事千千万万,说也说不完。最要紧的,在于练兵杀敌,这部《练兵实纪》已经讲得很全面了,这里用三个字概括:勤、敬、廉。

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